BOOT-Kita Far­ben­land

Co-Leitung in Berlin gesucht!

Sie begeistern sich für die Arbeit mit Kindern und deren Familien, übernehmen gern Verantwortung und haben Freude ein Team zu führen, zu motivieren und zu entwickeln. Sie sind Erzieher*in mit staatlicher Anerkennung, Kindheitspädagog*in, Sozialfachwirt*in oder Sozialpädagog*in, dann bewerben Sie sich als Co-Leitung. Sie arbeiten in enger Zusammenarbeit mit der Kitaleitung, unterstützen bei der organisatorischen und pädagogischen Führung der Kita und übernehmen bei Abwesenheit die Vertretung.

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01.07.2026
Co-Leitung (m/w/d)
  • Vollzeit
BOOT-Kita Far­ben­land
Friedrichshain-Kreuzberg

Koppenstraße 14–15
10243 Berlin

030/2965462
farbenland@bootkitas.de
BOOT-Kita Farbenland: Einsicht ins Außengelände

Ihre neue Kita

Die BOOT-Kita Farbenland ist eine grüne Oase in der Stadt, nahe dem Ostbahnhof. Mit ihrer warmen Holzfassade und dem großen Garten bietet sie eine einladende Umgebung für viele Kinder. Das Team heißt alle Familien herzlich willkommen und schafft in drei Nestbereichen und sieben altersgemischten Gruppen einen sicheren Ort, an dem sich die Kinder entwickeln und entfalten können.

Besonderen Wert wird auf die alltagsintegrierte Sprachförderung, eine gesunde Entwicklung und die individuelle Förderung jedes Kindes gelegt. Die Küche bietet täglich frische, gesunde Mahlzeiten mit mindestens 60 % Bio-Anteil. Eltern wird partnerschaftlich begegnet.

Entdecken Sie Ihre Vorteile bei den BOOT-Kitas

Starten Sie Ihre Karriere in einer Umgebung, die Kreativität und Wachstum fördert.
Unsere Kitas bieten nicht nur moderne und inspirierende Arbeitsplätze, sondern auch eine faire Vergütung, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Fortbildungsangebote.

Faire Vergütung und Zusatzleistungen

Faire Bezahlung nach unserem Haustarif inkl. einer Jahressondervergütung, Möglichkeit einer zusätzlichen RV, VWL, betrieblichen Krankenzusatzversicherung, Fahrtkostenzuschuss, Jubiläumstag, Teamevents

Einarbeitung

Systematische und qualifizierte Einarbeitung, intensive Begleitung und regelmäßiges Feedback

Attraktive Urlaubsregelung

Bis zu 34 Urlaubstage sowie die Möglichkeit von zusätzlichem unbezahltem Urlaub und Sabbatical

Teamkultur

Flache Hierarchien und kurze Dienstwege, ein hohes Maß an Verantwortung, an Mitbestimmung und Mitgestaltung, enge Zusammenarbeit mit dem Träger, regelmäßiger Austausch innerhalb der BOOT-Leitungen und der Kitaberatung

Berufliche Weiterentwicklung

Fortbildungen, Aufstiegsmöglichkeiten und Spezialisierungen innerhalb des Trägers

... und noch viel mehr

Unsere Erwartungen an neue Team­mitglieder

Qualifikation

Erzieher*in mit staatlicher Anerkennung, Kindheitspädagog*in, Sozialfachwirt*in oder Sozialpädagog*in, möglichweise schon Erfahrungen als Leitungskraft und als Fachkraft für Integration/ Inklusion

Weiterentwicklung und Umsetzung der Konzeption

Gestaltung der pädagogischen Arbeit im Team, Qualitätsentwicklung und Qualitätssicherung

Personalführung und Personalentwicklung, Bewerbungsmanagement, Auswahl, Einarbeitung

Planung und Steuerung der betriebswirtschaftlichen Abläufe

Vernetzung und Öffentlichkeitsarbeit

Empathie, Zuversicht und Begeisterungsfähigkeit

Willkommen im Team – wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Sie haben Interesse? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung über unser Formular oder schreiben Sie uns eine E-Mail.

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