BOOT-Kita Uhland­zwerge

Co-Leitung in Berlin gesucht!

Sie sind auf der Suche nach einer neuen Herausforderung und übernehmen gern Verantwortung. Sie haben Freude ein Team zu führen, zu motivieren und zu entwickeln. Sie begeistern sich für die Arbeit mit Kindern und deren Familien und schätzen Vielfalt. Sie sind Erzieher*in mit staatlicher Anerkennung, Kindheitspädagog*in oder Sozialpädagog*in, dann bewerben Sie sich als Co-Leitung.

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ab Januar 2026
Co-Leitung (m/w/d)
  • Vollzeit
BOOT-Kita Uhland­zwerge
Pankow

Uhlandstraße 33
13158 Berlin

030/9167930
uhlandzwerge@bootkitas.de
Außenansicht der BOOT-Kita Uhlandzwerge in Berlin Pankow, Blick auf das Außengelände mit Buddelkasten (© Lamine Schmidt)

Deine neue Kita

Die Kita Uhlandzwerge liegt im ruhigen Wohngebiet Wilhelmsruh und bietet Kindern ein abwechslungsreich gestaltetes Außengelände und anregende Innenräume. Die Jüngsten werden in Nestgruppen betreut, während die Älteren in sechs altersgemischten Gruppen spielen und lernen. Das Team legt großen Wert auf individuelle Förderung und eine enge Zusammenarbeit mit den Eltern, die in die Gestaltung des Kita-Alltags aktiv eingebunden werden. Besondere Schwerpunkte werden auf Bewegung und Psychomotorik gesetzt. In dem Forscherlabor der Kita wird die Neugier der Kinder geweckt und die vorschulische Entwicklung der Kinder gefördert. Die hauseigene Küche sorgt täglich für frische, ausgewogene Mahlzeiten. Kinder mit besonderen Bedürfnissen sind herzlich willkommen.

Entdecken Sie Ihre Vorteile bei den BOOT-Kitas

Starten Sie Ihre Karriere in einer Umgebung, die Kreativität und Wachstum fördert.
Unsere Kitas bieten nicht nur moderne und inspirierende Arbeitsplätze, sondern auch eine faire Vergütung, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Fortbildungsangebote.

Faire Vergütung und Zusatzleistungen

Faire Bezahlung nach unserem Haustarif inkl. einer Jahressondervergütung, Möglichkeit einer zusätzlichen RV, VWL, betrieblichen Krankenzusatzversicherung, Fahrtkostenzuschuss, Jubiläumstag, Teamevents

Einarbeitung

Systematische und qualifizierte Einarbeitung, intensive Begleitung und regelmäßiges Feedback

Attraktive Urlaubsregelung

Bis zu 34 Urlaubstage sowie die Möglichkeit von zusätzlichem unbezahltem Urlaub und Sabbatical

Teamkultur

Flache Hierarchien und kurze Dienstwege, ein hohes Maß an Verantwortung, an Mitbestimmung und Mitgestaltung, enge Zusammenarbeit mit dem Träger, regelmäßiger Austausch innerhalb der BOOT-Leitungen und der Kitaberatung

Berufliche Weiterentwicklung

Fortbildungen, Aufstiegsmöglichkeiten und Spezialisierungen innerhalb des Trägers

... und noch viel mehr

Unsere Erwartungen an neue Team­mitglieder

Qualifikation

Erzieher*in mit staatlicher Anerkennung, Kindheitspädagog*in oder Sozialpädagog*in, möglicherweise schon Erfahrungen als Leitungskraft und als Fachkraft für Integration/ Inklusion.

Weiterentwicklung und Umsetzung der Konzeption

Gestaltung der pädagogischen Arbeit im Team, Qualitätsentwicklung und Qualitätssicherung

Personalführung und Personalentwicklung, Bewerbungsmanagement, Auswahl, Einarbeitung

Planung und Steuerung der betriebswirtschaftlichen Abläufe

Vernetzung und Öffentlichkeitsarbeit

Empathie, Zuversicht und Begeisterungsfähigkeit

Willkommen im Team – wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Sie haben Interesse? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung über unser Formular oder schreiben Sie uns eine E-Mail.

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